看護師の転職・再就職 - 20代のケース

20代看護師の転職ケース

看護師の転職は、その年齢によって転職後の条件や待遇が変わります。また転職前に準備すべきこと、考えておくべきことも年齢で変わってきます。こちらでは20代の看護師が転職、再就職をする際のアドバイスをお伝えします。

20代看護師の転職ケース 記事一覧

挑戦を続け失敗を糧とした成長が期待される / 20代の看護師


成長が期待される20代の看護師

どんな仕事でも失敗はつきものですが、20代の看護師に最も求められる事は失敗を恐れず挑戦を続け、もし失敗をしたならば、それを糧として活かし成長を続ける事です。20代での成長は、転職、再就職、また看護師人生にプラスとなります。

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年収・待遇の差が大きくでてくる激動の10年 / 20代の看護師


年収・待遇の差が大きくでてくる

20代の看護師は半人前という扱いをされることが多いですが、同じ年頃の女性の年収を上回り、男性正社員の平均年収額も軽く凌駕します。どこの病院でも欲しい年齢ですので、前職より良い条件での転職・再就職は容易となっています。

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看護師のキャリアプランを築く大事な第一歩 / 20代の看護師


キャリアプランを築く第一歩

20代の多くの看護師が実際の業務量を想像より悪いと感じるのに対し、30・40代では看護職として働き続けたい比率が年齢に比例し増えていきます。20代看護師はキャリアプランを築く第一歩と肝に銘じ仕事をみつめてみましょう。

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出産・育児のイベントを考えた転職活動 / 20代の看護師


出産・育児のイベント

看護師にとって妊娠、出産、育児という女性のイベントと勤務の継続は大きな課題で、20代看護師の多くはイベントに対し離職するが再就職すると回答しています。転職では、転職先の産休、育休、保育所などの環境を確認する事が大切です。

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転職理由は常に前向きな理由でアピール / 20代の看護師


転職理由は常に前向きな理由

日看協調査によれば、転職経験のある看護師は半数以上に上ります。20代で複数の転職経験を持つ看護師は、転職理由を若いうちにチャレンジしたい、スキルアップしたいからなど、前向きな理由としてアピールするようにしましょう。

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